الرئيسية » كيف تكون موظفاً متميزاً
كيف تكون موظفاً متميزاً

القيادة والإدارة

كيف تكون موظفاً متميزاً

بتاريخ اماكن الإنعقاد ($)الرسوم احجز مقعدك
١٢ مايو - ١٦ مايو ٢٠٢٤ شرم الشيخ ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١٢ مايو - ١٦ مايو ٢٠٢٤ دبي ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٠٢ يونية - ٠٦ يونية ٢٠٢٤ بروكسل ٥٢٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١٦ يونية - ٢٠ يونية ٢٠٢٤ دبي ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٣٠ يونية - ٠٤ يوليو ٢٠٢٤ باريس ٥٢٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٣٠ يونية - ٠٤ يوليو ٢٠٢٤ سنغافورة ٣١٥٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١٤ يوليو - ١٨ يوليو ٢٠٢٤ دبي ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٢١ يوليو - ٢٥ يوليو ٢٠٢٤ جاكرتا ٣١٥٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١١ أغسطس - ١٥ أغسطس ٢٠٢٤ لندن ٥٥٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٢٢ سبتمبر - ٢٦ سبتمبر ٢٠٢٤ البحرين ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٠٨ ديسمبر - ١٢ ديسمبر ٢٠٢٤ كوالالمبور ٣١٥٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
٠٨ ديسمبر - ١٢ ديسمبر ٢٠٢٤ دبي ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١٥ ديسمبر - ١٩ ديسمبر ٢٠٢٤ البحرين ٢٨٠٠ $ سجل الأن تحميل البرشور
١٥ ديسمبر - ١٩ ديسمبر ٢٠٢٤ اسطنبول ٣١٥٠ $ سجل الأن تحميل البرشور

الهدف العام: 

الهدف العام من البرنامج ان يكون الموظفين على دراية تامه بأهميه العمل وكيف يكون الموظف  على دراية بمجرياته حتى يحقق النجاح المطلوب وكيف يكون قادرا على تحدي صعاب العمل وويكون قادرا على تحقيق التميز في العمل والتميز في تطوير عمله وعلاقاته مع رؤسائه وزملائه . 

المستفيدون:

جميع العاملين في القاطاعين الحكومي والخاص ، وكل من لهم الرغبة في تطوير انفسهم والاتجاه نحو التميز 

محتويات البرنامج:

المحور الأول :

  • معنى التميز
  • كيف تصل للتميز في العمل
  • عناصر النجاح وكيف تحصل لها
  • حالات عملية

المحور الثاني :

  • مفهوم الاتصال
  • كيف تبنى اتصالا متميزا مع وؤسائك وزملائك
  • عملية الاتصال الأنساني
  • حالات عملية

 

المحور الثالث :

  • التخطيط للعمل
  • طرق انجاز مهام العمل
  •  كيف تنجح في الاعداد للعمل
  • إدارة الوقت والتخطيط للاستفادة من الوقت

المحور الرابع :

  • فريق العمل
  • مهارات فريق العمل
  • كيفية الانتماء لفريق العمل
  • اساليب التعامل مع المهام من خلال فريق العمل

المحور الخامس :

  • التطوير الذاتي والسلوكي
  • مهارات التعامل مع الزملاء
  • كيف تطور من نفسك وترتقي حتى تحقق النجاح والتميز
  • حالات عملية

أساليب التدريب: 

  • المحاضرة القصيرة
  • النقاش و الحوار
  • العمل ضمن مجموعات
  • التمارين الجماعية والتطبيقات العملية.
الإسم*
اكتب تعليقك هنا*

الى الاعلي

نبذه عنا

يتوق مركز بروكسل للاستشارات والتطويرإلى أن يصبح متميز ورائد وقائد في تقديم الخدمات التدريبية وأن يكون مستمراً على تقديم الجودة العالية في المجالات التدريبية وأن يعمل جاهداً على الارتقاء بمستوى الأفراد، وأن يكون مركز بروكسل للاستشارات والتطويرنموذجا يحتذي به على المستوى المحلى والإقليمي والعالمي وأن يصبح من ضمن أكبر عشرة مراكز استشارات وتدريب في المنطقة العربية  . قراءة المزيد

بيانات التواصل